大学生在招聘企业展台前驻足。（资料图片）视觉中国供图
主播王宏舟在这个春天连着做了好几场直播。他不叫卖，不催单，不发红包，直播间里介绍的只有人。
他是上海海洋大学党委书记。过去3个月，这所大学的校长、院长、教授轮流进入直播间，向企业推荐自己的学生。每场直播，需要学校8个职能部门和各个学院配合完成。
“今年的形势对我们的孩子的就业是有比较大的影响，”王宏舟习惯用“我们的孩子”代替“我们的学生”。
一名上海高校的毕业生向中青报·中青网记者说，4月初，辅导员为班上还没落实就业的同学建立
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在毕业生就业这件事上，有些是能统计的，有些就很难数清。
比如，年，中国将有万名学生从高校毕业，比上一年增加万。今年春天受新冠肺炎疫情影响严重的上海，有22.7万名高校毕业生，增量为近5年来最多。
但毕业生面临的压力很难被量化。上海对外经贸大学级本科生郑雨暄在今年3月加入春季招聘的大潮。她曾是万考研大军中的一员。在她毕业的这一年，考研的人数和毕业生的规模一样达到历史最高。
她考研没能幸运地“上岸”。而且，在前一年的秋天，她把全部精力都放在了备考上，也因此错过了整个秋季校园招聘。
研究生入学考试一结束，她“紧急找了份实习”，“想更多地了解不同企业的工作情况、公司氛围”。大学里过往的实习经历帮郑雨暄明确了就业意向——企业要在上海，大型的快销企业、服装类和外资企业是她重点 辑丨黄妍雯
校 对丨李之媛校 审丨贾文程值班编委丨张 宇